Эксперты проекта «HR Lab. — Лаборатория HR Инноваций» компании «АльфаСтрахование», проведя исследование для Института риска, пришли к выводу, что подавляющее большинство работников хотели бы приходить в офис четыре раза в неделю вместо пяти, компенсируя это продолжительностью рабочих дней.

В опросе приняли участие сотрудники 90 российских компаний с оборотом от 100 млн руб. в год, и оказалось, что 80% работников не были бы против еще одного выходного при условии, что их рабочий день станет немного длиннее в оставшиеся четыре дня. При этом 65% из них уверены, что смогли бы справиться с делами за четыре дня без увеличения количества рабочих часов. Еще 14% сказали, что они не успели бы сделать все задания, если бы работали четыре раза в неделю вне зависимости от продолжительности дня. ... Читать дальше »